Le canton du Valais entend renforcer l’inclusion des personnes LGBTIQ au moyen d’une nouvelle stratégie à l’horizon 2035. Comme l’indique un communiqué, 50 mesures concrètes sont prévues et devront être mises en œuvre au cours des dix prochaines années.
Cette stratégie s’inscrit dans le prolongement d’un premier plan d’action datant de 2022. L’objectif est de créer un espace où toutes les personnes sont respectées et protégées, indépendamment de leur orientation sexuelle et affective, de leur identité de genre ou de leurs caractéristiques sexuelles. Le concept a été élaboré par l’Office cantonal de l’égalité et de la famille (OCEF).
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Parmi les mesures figurent le soutien en cas de situations de violence, un environnement d’apprentissage respectueux ainsi qu’un accès égalitaire aux soins de santé. Des formations ciblées pour les professionnel·le·s sont également prévues. Il est en outre prévu de renforcer la collecte de données sur les réalités de vie des personnes LGBTIQ et de proposer des formations à la justice et à la police.
Sur les 50 mesures, 26 peuvent être mises en œuvre avec les ressources existantes. Pour les autres projets, un montant annuel de 76 000 francs est prévu jusqu’en 2035. De plus, le personnel de l’OCEF sera augmenté de 30 % d’un poste d’ici 2030.